Väärtpaberituru seaduse (VPTS) kohaselt peavad aktsiaemitendid esitama Finantsinspektsioonile teabe juhtorganite soolise tasakaalu kohta. Finantsinspektsioon kannab emitendid oma veebilehel asuvasse aktsiaemitentide juhtorganite soolise tasakaalu nimekirja märkega, kas emitent täidab VPTS § 1356 lõike 1 kohaselt valitud eesmärki. Aktsiaemitendi üldkoosolek seab ja aktsiaemitent peab saavutama ühe järgmistest eesmärkidest:
- nõukogu liikmetest on alaesindatud soost liikmete osakaal vähemalt 40 protsenti;
- juhatuse ja nõukogu liikmetest on alaesindatud soost liikmete osakaal kokku vähemalt 33 protsenti või üldkoosoleku seatud individuaalne kvantitatiivne eesmärk juhatuse soolise tasakaalu parandamiseks.
| Aktsiaemitendi nimi | Andmed seisuga | Juhtorganite sooline tasakaal täidetud |
| City Service SE | 26.05.2026 | Ei |
| Coop Pank AS | 08.06.2026 | Jah |
| AS Ekspress Grupp | 02.07.2026 | Ei |
| AS Harju Elekter Grupp | 29.06.2026 | Ei |
| AS Infortar | 08.06.2026 | Jah |
| AS LHV Group | 29.06.2026 | Jah |
| AS Merko Ehitus | 19.06.2026 | Jah |
| Nordecon AS | 29.06.2026 | Jah |
| AS Silvano Fashion Group | 07.07.2026 | Jah |
| AS Tallink Grupp | 05.05.2026 | Ei |
| TKM Grupp AS | 25.06.2026 | Ei |
| AS Tallinna Sadam | 25.06.2026 | Jah |
| AS Tallinna Vesi | 02.07.2026 | Ei |